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日本語戦略顧客スタッフ
日系のITコンサルティング会社
マカティ市
English, Japanese
マルチリンガルのフィリピン人
掲載期間: 2024/07/11
Job ID: 6477
日系のITコンサルティング会社
マカティ市
70,000 - 80,000フィリピンペソ
掲載期間: 2024/07/11
English, Japanese
マルチリンガルのフィリピン人
Job ID: 6477
福利厚生 :
✔️ 政府が定める福利厚生
✔️ 休暇(病気休暇と有給休暇)の転換
✔️ 忠誠心のある休暇
✔️ 最大200,000フィリピンペソのHMO
✔️ 1,500フィリピンペソの出勤ボーナス
✔️ 休暇(病気休暇と有給休暇)の転換
✔️ 忠誠心のある休暇
✔️ 最大200,000フィリピンペソのHMO
✔️ 1,500フィリピンペソの出勤ボーナス
求人詳細 :
会社概要: この会社はフィリピンでビジネスを実施するクライアントに迅速かつ信頼性のあるワンストップソリューションを提供しています。1億2千万社以上の企業に対するセールスリードとセールスインテリジェンスデータを提供しています。
職種: 日本語戦略顧客スタッフ
業界: 日系のITコンサルティング会社
勤務地: マカティ市
給与: 70,000 - 80,000フィリピンペソ
勤務時間: シフト制(デイシフト/ミッドシフト)
勤務形態: オフィスへの出社
応募要件:
✔️ N2以上の日本語能力
✔️ 少なくとも学士号または大学の学位を持つ方優遇(オフィス関連のコースが好ましい)
✔️ BPO経験を持つ学部生も受け入れている
✔️ カスタマーサポート、カスタマーサービス、その他関連の仕事で少なくとも1年の経験があることが条件
✔️ 新卒者も歓迎する
業務内容:
✔️ メールとチャットを通じて、クライアントのアカウントの状態、取引、取引、引き出し、入金などに関する問い合わせに回答する
✔️ 他のスタッフに現在のキャンペーンとその仕組みを知らせる
✔️ タスク完了と日常業務の更新についてすべての部門にエンドースメントする
✔️ 必要に応じて適切な調査を実施する(例:疑わしいなメール等)
✔️ プラットフォーム、Kanrigamen、ウェブサイトなどで可能性のあるエラーを特定し、チームリーダーや上司に直ちに報告する
✔️ CCエラーに関するメールを確認し、Thunderbirdを介して返信する
✔️ 上司やチームリーダーが特別に作成したタスクに関する適切なメールを送信する
採用プロセス:
人事とオンライン試験(性格テスト、マルチタスキングなど)をZoomを通じて実施する
最終面接
応募方法:
当社の求人情報を最新のものに更新するために、ウェブサイトで今すぐ登録してください:🌐
https://jknetwork-jobs.com/register
履歴書を以下のメールアドレスに送信してください:japanesejobs@jp-network-e.com
お問い合わせは以下の連絡先まで:
担当者:Ms. Aiko
📲 電話番号:(02) 8245 2829
📲 携帯電話番号/Viber番号:09176381953
💻 Skype ID: live: live:jknetworkjobs
FacebookとMessengerの名前:Nippon Jobu Jr.
Facebookページ名:Nippon Jobu
Facebookグループ:
Linkedin:Japanese Back Office Jobu
Tiktok:Japaneseteamishiring
公式YouTubeチャンネル「Life as a Bilingual in the Philippines」に登録してください。
知り合いがいますか?友達を紹介して、彼らが私たちを通じて夢の仕事を得たら紹介ボーナスを差し上げます!
https://jknetwork-jobs.com/register?mode=referer_form
今すぐ応募して、当社のクライアントのいずれかから採用されたら、J-K Networkパーカーを手に入れてください!
職種: 日本語戦略顧客スタッフ
業界: 日系のITコンサルティング会社
勤務地: マカティ市
給与: 70,000 - 80,000フィリピンペソ
勤務時間: シフト制(デイシフト/ミッドシフト)
勤務形態: オフィスへの出社
応募要件:
✔️ N2以上の日本語能力
✔️ 少なくとも学士号または大学の学位を持つ方優遇(オフィス関連のコースが好ましい)
✔️ BPO経験を持つ学部生も受け入れている
✔️ カスタマーサポート、カスタマーサービス、その他関連の仕事で少なくとも1年の経験があることが条件
✔️ 新卒者も歓迎する
業務内容:
✔️ メールとチャットを通じて、クライアントのアカウントの状態、取引、取引、引き出し、入金などに関する問い合わせに回答する
✔️ 他のスタッフに現在のキャンペーンとその仕組みを知らせる
✔️ タスク完了と日常業務の更新についてすべての部門にエンドースメントする
✔️ 必要に応じて適切な調査を実施する(例:疑わしいなメール等)
✔️ プラットフォーム、Kanrigamen、ウェブサイトなどで可能性のあるエラーを特定し、チームリーダーや上司に直ちに報告する
✔️ CCエラーに関するメールを確認し、Thunderbirdを介して返信する
✔️ 上司やチームリーダーが特別に作成したタスクに関する適切なメールを送信する
採用プロセス:
人事とオンライン試験(性格テスト、マルチタスキングなど)をZoomを通じて実施する
最終面接
応募方法:
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履歴書を以下のメールアドレスに送信してください:japanesejobs@jp-network-e.com
お問い合わせは以下の連絡先まで:
担当者:Ms. Aiko
📲 電話番号:(02) 8245 2829
📲 携帯電話番号/Viber番号:09176381953
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