普通话人力资源培训经理
Php 80,000 - Php 90,000 (Negotiable)
技术公司
达义市
Mandarin, Mandarin-Simplified, Mandarin-Traditional
多语种-菲律宾人
Job ID: 258
技术公司
达义市
Php 80,000 - Php 90,000 (Negotiable)
Mandarin, Mandarin-Simplified, Mandarin-Traditional
多语种-菲律宾人
Job ID: 258
福利 :
☑️ 政府规定的福利
☑️ HMO医疗
☑️ 13薪
☑️ 其他津贴将由公司讨论
职位详情 :
这家公司是一家以其小工具和其他电子设备闻名的科技公司。作为中国领先品牌和世界顶级智能手机品牌之一,它在菲律宾扩张。

职位:普通话人力资源培训经理
工作类型:后台工作
地点:塔圭市
行业:技术公司
时间表:白班时间表(周一至周五)
工资:80000菲律宾比索-90000菲律宾比索(可协商)


要求:
☑️应聘者必须至少拥有心理学、人力资源或行为科学学士学位
☑️必须在相关领域有至少2年的丰富经验
☑️设计和执行成功培训计划的记录
☑️熟悉传统和现代培训方法(指导、辅导、在职或课堂培训、电子学习、研讨会、模拟等)
☑️较强的报告和培训手册撰写和记录能力
☑️熟练使用Microsoft应用程序(Word、Excel、PowerPoint演示文稿)
☑️出色的谈判和冲突管理技能。

职责:
☑️通过工作分析、职业道路、年度绩效评估和与直线经理的协商,确定和评估未来和当前的培训需求。
☑️制定一个整体或个性化的培训和发展计划,以满足需求和期望。
☑️部署各种各样的培训方法,并进行有效的入职培训和入职培训。
☑️监督和评估培训计划的有效性、成功性并报告。
☑️通过工作分析、职业道路、年度绩效评估和与直线经理的协商,确定和评估未来和当前的培训需求。
☑️制定一个整体或个性化的培训和发展计划,以满足需求和期望。
☑️部署各种各样的培训方法,并进行有效的入职培训和入职培训。
☑️监督和评估培训计划的有效性、成功性并报告

招聘流程:
☑️初轮面试
☑️人力资源面试
☑️与经理的最后面试
☑️工作机会

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如您有更多的询问,您可以通过以下的方式联络我们:
电子邮箱: jkchinesejobs@gmail.com | mandarinjobs@jp-network-e.com
联络电话: 09178139678 | 245 2829
Skype: live:mandarinjobs
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