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日本語SAPアナリスト (サインボーナス)
Php 80,000 - Php 100,000以上(交渉可能)
BPO企業
マニラ市
English, Japanese
マルチリンガルのフィリピン人
掲載期間: 2024/09/05
Job ID: 8218
BPO企業
マニラ市
Php 80,000 - Php 100,000以上(交渉可能)
掲載期間: 2024/09/05
English, Japanese
マルチリンガルのフィリピン人
Job ID: 8218
福利厚生 :
✨ サインボーナス
✨ HMO
✨ 病気休暇
✨ 有給休暇
✨ その他の手当
✨ 法定手当
✨ 成果インセンティブ
✨ 13ヶ月給与
✨ ボーナス
✨ その他の福利厚生は、ジョブオファー時に詳細を説明します
✨ HMO
✨ 病気休暇
✨ 有給休暇
✨ その他の手当
✨ 法定手当
✨ 成果インセンティブ
✨ 13ヶ月給与
✨ ボーナス
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求人詳細 :
会社概要:この会社はフィリピンにある多国籍のIT/BPO企業です。情報技術の分野で広く知られており、さまざまな国と業界にサポートとサービスを提供しています。
職種: 日本語SAPアナリスト
業種: BPO企業
勤務地: メトロマニラ
給与: Php 80,000 - Php 100,000以上(交渉可能)
勤務時間: シフト制または日勤
勤務形態: ハイブリッド
応募要件:
➤ 日本国籍の方
➤ JLPT N1-N5の合格者またはレベル(認定は必要ありません)
➤ コンピュータサイエンス、情報システム、または同等の学士号
➤ 大学在校生も歓迎
➤ アプリケーション開発/プログラミング言語(Java、HTML、CSS、ASP.NET、React.js)の経験者
➤ SAPビジネスアナリストの経験がある方
業務内容:
➤ SAPのエンドユーザーに対する技術サポート、トレーニング、トラブルシューティングを提供する
➤ SAPシステムがビジネス目標と一致していることを確認する
➤ 変更要求とシステムのアップグレードを管理する
➤ ビジネスプロセスを分析・文書化し、改善のための領域を特定する
➤ プロジェクト計画、タイムライン、予算を開発、実施、維持する
➤ 最新のSAPテクノロジー、ツール、ベストプラクティスについて常に最新情報を把握する
➤ ステークホルダーと協力して彼らのニーズを理解し、それを技術仕様に変換する
採用プロセス(オンラインプロセス):
➤ 書類選考
➤ 一次面接
➤ 言語評価試験
➤ 最終面接
➤ ジョブオファー
応募方法:
当社のウェブサイトに登録して、最新の求人情報をチェックしてください: 🌐 https://jknetwork-jobs.com/register
履歴書をお送りください: 📧 iapplyjk@gmail.com
詳細なお問い合わせはこちら:
担当者: Ms. Alena
📲 携帯電話: (+ 63) 962-841-0223
📲 Viber: (+63) 917-638-1854
💻 Skype: live:jknetworkjobs
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Tiktok: https://www.tiktok.com/@jk_japanese_bilingual
公式YouTubeチャンネルに登録してください: https://www.youtube.com/@lifeasabilingualinthephili8062
知り合いの方はいらっしゃいますか?友達を紹介していただければ、夢の仕事を見つけていただいた際に紹介ボーナスを差し上げます! https://jknetwork-jobs.com/register?mode=referer_form
あなたにぴったりの仕事を知りたいですか?お気軽にお問い合わせください。
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職種: 日本語SAPアナリスト
業種: BPO企業
勤務地: メトロマニラ
給与: Php 80,000 - Php 100,000以上(交渉可能)
勤務時間: シフト制または日勤
勤務形態: ハイブリッド
応募要件:
➤ 日本国籍の方
➤ JLPT N1-N5の合格者またはレベル(認定は必要ありません)
➤ コンピュータサイエンス、情報システム、または同等の学士号
➤ 大学在校生も歓迎
➤ アプリケーション開発/プログラミング言語(Java、HTML、CSS、ASP.NET、React.js)の経験者
➤ SAPビジネスアナリストの経験がある方
業務内容:
➤ SAPのエンドユーザーに対する技術サポート、トレーニング、トラブルシューティングを提供する
➤ SAPシステムがビジネス目標と一致していることを確認する
➤ 変更要求とシステムのアップグレードを管理する
➤ ビジネスプロセスを分析・文書化し、改善のための領域を特定する
➤ プロジェクト計画、タイムライン、予算を開発、実施、維持する
➤ 最新のSAPテクノロジー、ツール、ベストプラクティスについて常に最新情報を把握する
➤ ステークホルダーと協力して彼らのニーズを理解し、それを技術仕様に変換する
採用プロセス(オンラインプロセス):
➤ 書類選考
➤ 一次面接
➤ 言語評価試験
➤ 最終面接
➤ ジョブオファー
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